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Les conflits dans une équipe ne sont pas toujours visibles, mais ils freinent l’énergie et la productivité. Le coaching d’équipe permet de transformer ces tensions en leviers de cohésion et de performance. Plutôt que de “mettre un pansement” ponctuel, on travaille sur...
par Idees | Sep 26, 2025 | Valorem
IntroductionUn manager organise, contrôle et supervise. Un leader inspire, fédère et fait grandir. Passer de l’un à l’autre, c’est un véritable changement de posture. La posture Un leader se définit par ce qu’il incarne. Il porte une vision claire, il transmet de la...
par Idees | Sep 26, 2025 | Valorem
Beaucoup de dirigeants se demandent si le coaching est un effet de mode ou un vrai outil de performance. La réponse est simple : bien utilisé, le coaching devient un puissant levier de croissance, autant pour l’entreprise que pour le dirigeant lui-même. Prendre du...
